Doradztwo HRM

Oferujemy doradztwo personalne w zakresie budowy i wdrażania systemów zarządzania pracownikami w firmie. Odbiorcami naszych usług doradztwa personalnego są firmy wszystkich branż i różnej wielkości, jednak adresujemy je głównie do firm małych i średnich.

Usługi doradztwa personalnego realizujemy jako projekty według autorskiej metodyki WIK Consulting opartej na brytyjskiej metodyce zarządzania projektami PRINCE2©.

Oferujemy doradztwo personalne (zarządzania zasobami ludzkimi) w zakresie:

  • Opracowania strategii personalnej – HRM
  • Systemu Ocen Pracowniczych – SOP
  • Systemów motywacyjnych
  • Systemów wynagradzania
  • Systemów komunikacji wewnętrznej
  • Systemów rozwoju zawodowego – szkoleń
  • Narzędzi adaptacji pracowników – wprowadzenia do pracy
  • Development center – badania potencjału pracowników
  • Badania satysfakcji / zadowolenia pracowników
  • Audytów personalne
  • Ścieżek awansów / ścieżek kariery w firmie
  • Programów zarządzania talentami – Talent Management
  • Programów odejść monitorowanych – Outplacement
  • Opisów stanowisk pracy
  • Wartościowania stanowisk pracy
  • Coachingu menedżerskiego